Herken jij jezelf als een ervaren HR-professional die klaar is voor een brede, tactische en strategische rol? Bij Nationaal Bureau Sport Stimulering zoeken we per februari een HR Business Partner die tijdelijk onze HR-medewerker vervangt tijdens haar zwangerschapsverlof en die daarna de rol van HR Business Partner in gaat vullen. Je draagt bij aan zowel, strategische als operationele HR-taken en krijgt de ruimte om je expertise volledig in te zetten. Iets voor jou? Lees gauw verder of solliciteer direct!
Wat ga je doen?
Je wordt onderdeel van ons kleine, maar hechte HR-team, bestaande uit HR & Payroll Manager Claire en HR-medewerker Mirjam. In eerste instantie ligt de focus op het tijdelijk vervangen van Mirjam tijdens haar verlof tot en met augustus. Dit is een unieke kans om de organisatie op een laagdrempelige manier te leren kennen.
Hierbij horen o.a.:
- Werving & selectie: het schrijven van vacatures en plaatsen op diverse websites/jobboards en sociale media (in samenwerking met Marketing), telefonische intakes voeren en geschikte kandidaten inplannen voor vervolggesprekken.
- Ondersteuning bij personeelsadministratie en HR-processen.
- Retentieactiviteiten organiseren.
Na de vervangingsperiode werk je als zelfstandig HR Business Partner en ben je het aanspreekpunt voor uiteenlopende HR-vraagstukken.
Je taken omvatten o.a.:
- Casemanagement & ziekteverzuim: begeleiden van medewerkers en leidinggevenden bij verzuim.
- Arbozaken: zoals RI&E, risico-inventarisatie en preventie.
- Opleiden en ontwikkelen: initiëren en begeleiden van trainingen en ontwikkeltrajecten.
- NBSS Academy: ontwikkelen en onderhouden van ons interne opleidingsplatform (i.s.m. Claire).
- Corporate recruitment: werving en selectie van functies zoals projectleiders, accountmanagers en ondersteunende rollen.
- Beoordelings- en performancecyclus: opzetten, begeleiden en monitoren van gesprekscycli.
- Coaching & begeleiding van leidinggevenden: sparren en ondersteunen bij complexe HR- en personeelsvraagstukken, bij lastige gesprekken eventueel aanwezig zijn.
Wat bieden we jou?
- Een jaarcontract met uitzicht op verlenging, met een startdatum in februari (in overleg).
- Een marktconform salaris dat ligt tussen de € 4.500,- en € 5,000,- bruto o.b.v. fulltime, afhankelijk van leeftijd en ervaring.
- Wij bieden nette secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals: een kilometervergoeding van €0,23 per km, pensioenregeling, vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
- Er is een werklaptop beschikbaar en indien gewenst kun je een werktelefoonnummer krijgen om werk en privé gescheiden te houden.
Wil jij meer weten over deze vacature?
Mirjam Vos
Recruiter
Claire Enkelaar
HR & Payroll manager
Wie zoeken wij?
- Je hebt een hbo-diploma in HRM of een vergelijkbaar vakgebied.
- Je bent zelfstandig, proactief en kunt zowel strategisch als operationeel schakelen.
- Je bent communicatief sterk en kunt gemakkelijk schakelen met zowel medewerkers als leidinggevenden.
Wie zijn wij?
Als nationale sportaanbieder en uitvoerend specialist werken we bij Nationaal Bureau Sport Stimulering aan het stimuleren én professionaliseren van sporten, bewegen en (buiten)spelen. Samen met partners binnen het onderwijs, de kinderopvang, gemeenten en (sport)verenigingen werken we aan een gezonde toekomst. Vanuit drie initiatieven zorgen wij voor de mogelijkheid om een leven lang actief te zijn:
- Bij Sportdocent focussen wij ons op het vergroten van de kwaliteit én continuïteit van structurele beweegmomenten binnen het onderwijs en in de kinderopvang. We creëren nieuwe beweegmomenten en leveren een bijdrage aan de ontwikkeling en innovaties op het gebied van bewegen.
- Vanuit Sportivun richten we ons hoofdzakelijk op incidentele beweegmomenten voor kinderen in de basisschoolleeftijd, zoals sportkampen, sportdagen en sportieve kinderfeestjes. Ook ondersteunen we sportverenigingen in hun ontwikkeling, zowel op bestuurlijk vlak als in de uitvoering.
- Vanuit NBSS bundelen we de expertise en activiteiten van Sportivun en Sportdocent om gemeenten te ontlasten in de uitvoering van hun sport-, sociaal en/of maatschappelijk beleid.
Ben je enthousiast geworden en woon je in de regio Baarn? Solliciteer dan via onderstaand formulier en wie weet tot snel!
Heb je nog vragen? Dan kun je Mirjam mailen via recruitment@nbss.nl
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.